Sobriété énergétique : Les assistantes en première ligne

Contrôler la température ambiante : un impératif écologique

Avec 56 % des dépenses énergétiques d’une entreprise imputables au chauffage, c’est le premier levier à actionner. Installez sans délai des thermostats programmables et centralisés, capables de réguler automatiquement la température en fonction de l’occupation des locaux. L’objectif : maintenir une température idéale sans excès, pour le confort de tous et des économies d’énergie substantielles.

Il est crucial de surveiller de près l’utilisation du chauffage et de la climatisation. Pendant les mois froids, veillez à ce que la température ne dépasse pas les 19 °C, une température suffisante pour garantir le confort sans gaspiller d’énergie. La nuit et lors des week-ends prolongés, abaissez la température à 16 °C ou même à 8 °C pour les bâtiments inoccupés. Ces ajustements simples peuvent entraîner des réductions significatives de la consommation énergétique.

Avec l’arrivée des beaux jours, redoublez de vigilance. Plutôt que d’abuser de la climatisation, misez sur des pare-soleil et des filtres anti-UV. Ces dispositifs permettent de bloquer une partie importante de la chaleur solaire, réduisant ainsi la nécessité de climatiser. Si l’usage de la climatisation devient inévitable, veillez à ce que la différence de température avec l’extérieur ne dépasse pas 4 degrés. Une climatisation excessive non seulement consomme plus d’énergie, mais peut aussi entraîner des problèmes de santé pour les employés en raison de chocs thermiques.

Adopter une conscience écologique au quotidien

La sobriété énergétique exige une vigilance constante et des actions réfléchies au quotidien. Commencez par maximiser l’utilisation de la lumière naturelle. Disposez les bureaux près des fenêtres et utilisez des stores ou des rideaux pour contrôler l’éblouissement sans bloquer complètement la lumière du jour. Les espaces de travail bien éclairés naturellement réduisent la dépendance à l’éclairage artificiel, contribuant ainsi à des économies d’énergie significatives.

Ensuite, faites de la suppression régulière des courriers électroniques lus une habitude. Les serveurs de messagerie consomment de l’énergie pour stocker des millions de messages inutiles. Encourager les employés à nettoyer régulièrement leur boîte de réception permet non seulement de libérer de l’espace numérique, mais aussi de diminuer l’empreinte carbone de l’entreprise.

Enfin, éteignez systématiquement les ordinateurs, les néons et autres appareils électriques inutilisés la nuit et les week-ends. Utilisez des multiprises avec interrupteur pour faciliter cette opération. Chaque geste compte : un seul ordinateur laissé allumé inutilement peut consommer jusqu’à 200 kWh par an.

Sensibiliser vos équipes : un levier incontournable

La sensibilisation des équipes est un pilier fondamental pour atteindre des objectifs de développement durable. La distribution de tracts informatifs est une première étape efficace pour diffuser des connaissances sur les pratiques écoresponsables. Ces tracts peuvent contenir des astuces pour économiser l’énergie, des chiffres clés sur la consommation énergétique de l’entreprise, et des exemples de réussites.

Organisez des ateliers pratiques où les employés peuvent apprendre et discuter des mesures à adopter pour réduire leur consommation énergétique. Ces ateliers peuvent couvrir divers sujets, allant de l’efficacité énergétique des appareils électroménagers à l’importance du recyclage. Les ateliers interactifs permettent aux employés de poser des questions et de partager leurs propres idées et expériences.

Mettez en place des actions quotidiennes telles que des challenges écologiques, où les équipes se fixent des objectifs de réduction de consommation d’énergie ou de déchets. Les réunions hebdomadaires peuvent inclure des mises à jour sur les progrès réalisés, des discussions sur de nouvelles initiatives, et des reconnaissances pour les efforts remarquables des employés. L’engagement collectif est renforcé lorsque chaque membre de l’équipe se sent valorisé et impliqué.

Recycler le matériel informatique : un geste indispensable

Dans un monde où l’informatique évolue rapidement, le recyclage du matériel obsolète est crucial. Les appareils électroniques contiennent des composants toxiques qui peuvent nuire à l’environnement s’ils ne sont pas correctement recyclés. En collaboration avec des compagnies d’électricité ou des entreprises spécialisées dans le recyclage électronique, mettez en place des programmes de collecte et de recyclage de vos anciens ordinateurs, imprimantes, et autres équipements.

Investir dans du matériel informatique récent présente des avantages multiples. Les nouveaux appareils sont souvent conçus pour être plus économes en énergie, avec des fonctionnalités comme les modes d’économie d’énergie automatique et les processeurs à faible consommation. Bien que l’investissement initial puisse sembler élevé, les économies d’énergie à long terme et les réductions des coûts de maintenance justifient largement cette dépense. De plus, les nouveaux équipements améliorent souvent la productivité et la satisfaction des employés.

Une seule personne peut initier un grand changement

En tant qu’assistant(e) ou office manager, vous êtes en position stratégique pour initier des changements significatifs. Commencez par évaluer la consommation énergétique actuelle de votre entreprise et identifiez les domaines où des améliorations peuvent être apportées. Proposez des initiatives claires et mesurables, et impliquez la direction pour obtenir un soutien et des ressources nécessaires.

Prenez des mesures concrètes comme l’installation de capteurs de mouvement pour l’éclairage, l’adoption de politiques de télétravail pour réduire les déplacements domicile-travail, et la promotion de l’utilisation de transports en commun ou de covoiturage. Chaque initiative, même petite, contribue à un objectif global plus important.

Encouragez vos collègues à adopter ces changements et à partager leurs propres idées. Organisez des réunions régulières pour discuter des progrès et ajuster les stratégies si nécessaire. En montrant l’exemple et en restant engagé, vous pouvez inspirer d’autres à suivre votre voie et à contribuer activement à un avenir plus durable.

Ismaëlla DIALLO

Le plan gouvernemental pour la sobriété énergétique

Pour généraliser la sobriété énergétique, le gouvernement a mis en place un plan ambitieux. Objectif : atteindre les cibles écologiques de l’agenda 2030.

Sobriété dans les bâtiments

Maintenez une température maximale de 19 °C dans les bureaux, réduisez-la à 16 °C la nuit et à 8 °C pendant les fermetures prolongées. Cette régulation stricte de la température permet de réduire considérablement la consommation d’énergie.

Sobriété dans les mobilités

Encouragez le covoiturage. Offrez un bonus financier jusqu’à 100 € pour chaque nouveau covoitureur inscrit sur des plateformes telles que BlaBlaCar, France covoit’ ou Klaxit. Ce geste incitatif vise à diminuer le nombre de véhicules sur les routes et à réduire les émissions de gaz à effet de serre.

Sobriété en entreprise

Le site « les entreprises s’engagent » propose 15 engagements pour fédérer les sociétés autour d’un objectif commun : faire de l’entraide et de la solidarité les piliers d’un déploiement responsable et durable. Les entreprises sont encouragées à partager leurs meilleures pratiques, à se soutenir mutuellement et à créer des synergies pour maximiser l’impact des actions écoresponsables.