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Lexique RSE
Face à un monde toujours plus interconnecté et conscient des problèmes mondiaux, les notions de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) n’ont jamais été aussi pertinentes. En réponse à ce besoin croissant de compréhension et de mise en œuvre de pratiques durables et éthiques, nous vous présentons le Lexique RSE, un guide essentiel pour les novices, les experts et toutes les personnes intéressées par l’impact de l’entreprise sur la société et l’environnement.
Ce lexique est un outil précieux qui couvre une gamme étendue de concepts, allant de l’économie circulaire à la justice sociale, de la gouvernance d’entreprise aux droits de l’homme, et offre des définitions claires et concises pour chaque terme. Plus qu’un simple dictionnaire, le Lexique RSE est une boussole qui guide les lecteurs à travers les complexités et les nuances de la RSE.
Dans le contexte d’une prise de conscience mondiale croissante des problèmes sociaux et environnementaux, la RSE est plus qu’une tendance ; elle est devenue une nécessité. Des termes tels que « développement durable », « éthique des affaires » et « empreinte carbone » sont désormais partie intégrante de notre vocabulaire quotidien. Le Lexique RSE est là pour aider à démystifier ces termes et à comprendre leur pertinence dans le monde des affaires moderne.
Ce lexique n’est pas seulement destiné aux professionnels de la RSE. Il est crucial pour quiconque s’intéresse aux interactions entre les entreprises et la société, que ce soit pour comprendre les dernières nouvelles en matière de durabilité, se familiariser avec les lois et réglementations en matière d’éthique, ou simplement pour rester informé sur les questions de responsabilité sociale.
Capital humain
Le capital humain fait référence à l’ensemble des compétences, connaissances et expériences détenues par les employés d’une organisation. En valorisant et en développant son capital humain, une organisation peut améliorer sa performance et sa compétitivité. Les pratiques de RSE peuvent aider à attirer, retenir et motiver des employés de haute qualité, ce qui contribue à renforcer le capital humain de l’organisation.
Certification environnementale
Une certification environnementale est une reconnaissance officielle que les produits, services ou opérations d’une organisation sont conformes à certaines normes ou critères environnementaux. Il existe de nombreux types de certifications environnementales, couvrant des aspects tels que l’efficacité énergétique, la gestion durable des forêts, la réduction des émissions de gaz à effet de serre et l’utilisation de matériaux recyclés. Ces certifications peuvent aider une organisation à démontrer son engagement envers la durabilité environnementale.
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