Actualités - Vie professionnelle

Rentrée : la cloche de la remise en question professionnelle a sonné

30/08/2017

Si le 1er janvier est le moment où l'on prends de bonnes résolutions professionnelles, la rentrée est le moment où l'on prend de bonnes résolutions professionnelles... Se plaît-on réellement dans son travail ? Jusqu'où est-on prêt à aller financièrement pour occuper l'emploi de ses rêves ? Une étude relative au "bonheur au travail", menée auprès de 2000 actifs français pour le cabinet de recrutement spécialisé Robert Half, fait le point sur la question. La rentrée, souvent...

Babbel : un nouveau programme d'apprentissage à destination des professionnels

29/08/2017

Babbel lance trois nouvelles formules d'apprentissage centrées sur la langue dans le domaine professionnel. Celles-ci proposent notamment le test d'anglais Babbel et la dernière innovation Babbel Live qui permet d'assister à des cours de langues en ligne par vidéoconférence. Babbel, l'application d'apprentissage des langues, adapte désormais son offre aux professionnels qui souhaitent améliorer leurs compétences en anglais afin de booster leur carrière. Ainsi, Babbel lance deux...

Télétravail : 41% des sondés sont prêts à sauter le pas

23/08/2017

Alors qu'il est de plus en plus difficile pour les salariés de faire la différence entre vie professionnelle et vie privée, le télétravail progresse en France... En effet, c'est le principal résultat d'un sondage réalisé par Vivastreet, qui révèle que 41% des sondés aimeraient exercer leur activité professionnelle en télétravail. Le télétravail est une possibilité qui s'envisage de plus en plus pour de nombreux salariés. Ainsi, ils sont 41% à vouloir adopter ce mode...

Journée de la femme : une demi-journée de congé accordée aux salariées

27/07/2017

À l'occasion de la journée internationale pour les droits des femmes qui se déroule le 8 mars de chaque année, une demi-journée de congé peut être accordée aux femmes de l'entreprise si un accord collectif le prévoit. C'est ce qu'à décidé la Cour de cassation le 12 juillet 2017. Dans cette affaire, le salarié faisait valoir qu'il avait subi une différence de traitement injustifiée puisque seules les salariées pouvaient bénéficier d'une demi-journée de congé lors de la...

SUIVEZ-NOUS !
LinkedIn
Facebook
YouTube
Twitter
Instagram