Accueil > VIE PRO / VIE PERSO > VIE PROFESSIONNELLE > Actualités > Comment les Français concilient leur travail et la rentrée des classes de leur(s) enfant(s) ?

Comment les Français concilient leur travail et la rentrée des classes de leur(s) enfant(s) ?

Publié le 10/09/2018
Qapa.fr, l'agence d'intérim 100% online, s'est penché sur l'organisation des Français lors de la rentrée des classes de leur(s) enfant(s). Un sondage qui casse certains préjugés et qui montre une grande tolérance mais un manque de dispositions réelles côté employeur.

➜ Autant d'hommes que de femmes

Terminé le cliché de la mère de famille qui apporte son enfant devant la grille de l'école. En effet, les hommes sont aujourd'hui presque à égalité pour ce qui est d'être présents pour la rentrée des classes. En effet, ils sont plus de 34% à accompagner leurs enfants, juste derrière les femmes qui sont 45%. Néanmoins, la grande majorité des Français (61%) ne se déplace pas pour le premier jour d'école.

Pour la rentrée des classes de votre (vos) enfant(s), êtes-vous présents ?   
 RéponsesGlobal Femmes Hommes
 Oui 39%45% 34%
 Non 61% 55% 66%

 

➜ En retard...

Pour les Français qui portent le cartable de leur enfant, plus de 42% optent pour quelques heures de retard à leur travail. Ils ne sont que 28% à prendre une demi-journée de congés et 21% une journée complète en RTT. Rares sont celles et ceux qui ponctionne un jour sur leurs vacances (9%).

Pour être présent(e), à cette occasion vous prenez :

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Quelques heures de retard

42%

39%

45%

Une demi-journée

28%

33%

23%

Une journée complète en RTT

21%

22%

21%

Une journée de congés

9%

6%

11%

 

➜ Freestyle

Les employeurs semblent ne pas être proactifs dans cette organisation car plus de 75% des Français déclarent qu'aucune disposition n'est prise de leur part pour optimiser cette rentrée des classes.

Votre employeur vous propose-t-il cette organisation ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

25%

29%

22%

Non

75%

71%

78% 

 

➜ Pas le droit ?

A la question « Pensez-vous qu'il est autorisé ou légal d'arriver en retard le jour de la rentrée des classes ? », plus de 68% des Français sont totalement dans l'erreur et pensent à tord que « Oui ».

Pensez-vous qu'il est autorisé ou légal d'arriver en retard le jour de la rentrée des classes ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

68%

67%

69%

Non

32%

33%

31%

 

➜ "Chef, je peux vous parler ?"

Heureusement, 64% des femmes sont dans la communication avec leur employeur et leur demande si elles peuvent arriver en retard pour le premier jour d'école. Ce n'est pas le cas de 57% des hommes qui prennent cette décision sans échanger avec leur patron.

Demandez-vous à votre employeur d'arriver en retard ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

54%

64%

43%

Non

46%

36%

57%

 

➜ Pas de souci...

Qui a dit que les patrons n'étaient pas conciliants ? En tous cas, en ce qui concerne cette rentrée des classes, plus de 55% des personnes interrogées déclarent que cette absence est parfaitement tolérée par leur employeur. Un fait qui est conforté par 73% des français qui avouent n'avoir jamais eu de problème à cause de leur absence pendant la rentrée.

Cette absence est-elle tolérée par votre employeur ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

55%

57%

52%

Non

45%

43%

48%

Avez-vous déjà eu des problèmes à cause de la rentrée des classes ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

27%

31%

22%

Non

73%

69%

78%

 

➜ Arriver en retard, oui...Partir plus tôt, non !

Si les français sont présents pour la rentrée, ils le sont beaucoup moins pour la sortie. Ainsi, seulement 22% des femmes et 17% des hommes déclarent qu'ils rentrent plus tôt de leur travail pour récupérer leur enfant après cette première journée de classe.

 

Rentrez-vous plus tôt pour récupérer votre(vos) enfant(s) ?

Réponses

Global

Femmes

Hommes

Oui

19%

22%

17%

Non

81%

78%

83%

 

 

Pour plus d'informations sur : www.qapa.fr

 

 

 


SUIVEZ-NOUS !
LinkedIn
Facebook
YouTube
Twitter
Instagram